推荐名额分配原则

根据公司安排，2027届公司共分配推荐免试名额12人，其中“卓越教师”培养计划5人。按2027届各专业应届毕业生人数与推免名额比例测算，名额分配为：哲学专业1人，思想政治教育专业6人，“卓越教师”培养计划5人（分配给思想政治教育专业）。

推荐候选人数

与推荐计划的比例

按照2:1的差额比例进行推荐候选人遴选。

推荐候选人确定原则

严格按照公司下发的文件确定推荐候选人。

1.推荐候选人为公司纳入国家普通本科招生计划录取全日制应届本科毕业生（不含专升本、第二学士学位、“一专多能”公费师范生、“优师计划”师范生等专业员工）。

2.推荐候选人具有高尚的爱国主义情操和集体主义精神，社会主义信念坚定，社会责任感强，遵纪守法，积极向上，身心健康。

3.勤奋学习，刻苦钻研，成绩优秀；学术研究兴趣浓厚，具有较强的创新意识、创新能力和专业能力倾向。

4.思想品德优良，无任何考试作弊、剽窃他人学术成果、违法违纪、受记过及以上处分记录。

5.至推免当年，员工须通过专业人才培养方案规定的应修全部课程；员工学业成绩原则上使用首次获得的课程成绩；推荐候选人前三年专业课平均成绩在专业内排名前20%，专业必修和专业限选课程无不合格记录，且其他各类型课程不合格记录不超过2门。坚决杜绝通过“刷成绩”“刷绩点”获取推免资格、提升成绩排名等行为。

6.若出现专业课成绩并列的情况，按照员工成绩单中“总平均成绩”从高到低确定推荐候选人名单。

7.根据伟德员工学费及住宿费管理相关文件规定，无故欠费或恶意欠费员工不得参加推荐。

考核形式

1.推荐考核在公司推免工作小组的领导下，由推荐考核小组负责实施。

    2.推荐考核不专门组织遴选推免生的考试（包括笔试和面试）；按照大学本科专业课程学习成绩、科研成果、实习实践开展考核，考核计算公式为：综合考核成绩=（前三年专业学习成绩量化得分×0.7）+（科研成果得分×0.2）+（实习实践得分×0.1）【详见《伟德BV1946官方网站（中共党史党建公司）2027年推荐优秀应届本科毕业生免试攻读研究生综合成绩考核评分实施细则》】。

3.单位中层及以上领导干部和推免招生工作人员，如有直系亲属或其他利益相关者报名参加本单位推免，应主动向本单位报备并全程回避；如有非直系亲属等报名参加本单位推免，应主动向本单位报备。员工本人申请或报名时应主动报备。

推荐考核工作进程

及人员地点安排

2026年8月31日前，公司修订2027年推免工作方案及其实施细则并召开党政联席会议研究通过，报公司推免工作领导小组审核备案后进行公示；

2026年9月3日前，公司2027届毕业班班主任组织员工开班会、开展报名、完成初步资格审核；确定推荐候选人名单并进行公示，公示期不少于5日；

2026年9月10日前，推荐考核小组开展推荐考核、组织体检并公示考核结果，公示期不少于5日；根据考核结果择优确定正式推荐名单，9月10日公司上报正式推荐名单。公司组织被推荐员工填写“推免生数据”。其中有关员工的身份信息必须与学信网上信息一致，成绩信息务必填写正确。

2026年9月11日起，公司审定推免名单并公示，公示时间不少于7日。

2026年9月18日，“推免服务系统”开通推免生注册功能；9月21日，系统开通推免生报名功能。

考核组工作地点：明德4号楼322会议室（暂定）

员工科研成果（员工科研、参赛获奖等）、实习实践（参加志愿服务、到国际组织实习）相关的实施细则

详见《伟德BV1946官方网站（中共党史党建公司）2027年推荐优秀应届本科毕业生免试攻读研究生综合成绩考核评分实施细则》（已在明德4号楼二楼公示栏公示）

其他说明事项

已被接收的推免生不得再参加当年的全国硕士研究生招生考试，否则按规定取消推免录取资格。